Delamo na obnovitvi aplikacije Unionpedia v trgovini Google Play
🌟Poenostavili smo našo zasnovo za boljšo navigacijo!
Instagram Facebook X LinkedIn

Delovno okolje in Najem delovne sile

Bližnjice: Razlike, Podobnosti, Jaccard Podobnost koeficient, Reference.

Razlika med Delovno okolje in Najem delovne sile

Delovno okolje vs. Najem delovne sile

Delovno okolje je okolje, v katerem posameznik opravlja svoje delovne aktivnosti. Najem delovne sile (angl. temporary agency worker) je ena izmed fleksibilnih oblik zaposlovanja, ki omogoča podjetju in delavcu hitrejše prilagajanje razmeram na trgu dela.

Podobnosti med Delovno okolje in Najem delovne sile

Delovno okolje in Najem delovne sile še 2 stvari v skupni (v Unijapedija): Organizacija, Organizacijska psihologija.

Organizacija

Organizacija je sociokulturni sistem, v cilj usmerjena skupina ljudi, ali pa na delitvi dela temelječ kolektiv, ki ima enake funkcionalne cilje in različne socialne interese.

Delovno okolje in Organizacija · Najem delovne sile in Organizacija · Poglej več »

Organizacijska psihologija

Organizacijska psihologija ali psihologija dela se ukvarja s preučevanjem človeškega vedenja v vidikih življenja, ki so povezani s produkcijo, distribucijo in uporabo storitev.

Delovno okolje in Organizacijska psihologija · Najem delovne sile in Organizacijska psihologija · Poglej več »

Zgornji seznam odgovore na naslednja vprašanja

Primerjava med Delovno okolje in Najem delovne sile

Delovno okolje 38 odnose, medtem ko je Najem delovne sile 18. Saj imajo skupno 2, indeks Jaccard je 3.57% = 2 / (38 + 18).

Reference

Ta članek prikazuje razmerje med Delovno okolje in Najem delovne sile. Za dostop vsak izdelek, iz katerega je bil izločen informacije, obiščite: