Delamo na obnovitvi aplikacije Unionpedia v trgovini Google Play
🌟Poenostavili smo našo zasnovo za boljšo navigacijo!
Instagram Facebook X LinkedIn

Delovna osebnost in Nevroticizem

Bližnjice: Razlike, Podobnosti, Jaccard Podobnost koeficient, Reference.

Razlika med Delovna osebnost in Nevroticizem

Delovna osebnost vs. Nevroticizem

Termin delovna osebnost vključuje koncept posameznika kot delavca, njegov motivacijski sistem ter potrebe in vrednote, povezane z njegovim delovnim mestom Capuzzi, D. in Stauffer, M. D. (2012). Nevroticizem (tudi čustvena nestabilnost) je druga temeljna dimenzija osebnosti, ki je prisotna pri vseh pomembnih modelih osebnostne strukture in je nedvomno univerzalna.

Podobnosti med Delovna osebnost in Nevroticizem

Delovna osebnost in Nevroticizem še 2 stvari v skupni (v Unijapedija): Ekstravertnost in introvertnost, Velikih pet faktorjev osebnosti in psihopatologija.

Ekstravertnost in introvertnost

Ekstravertnost in introvertnost sta osebnostni lastnosti.

Delovna osebnost in Ekstravertnost in introvertnost · Ekstravertnost in introvertnost in Nevroticizem · Poglej več »

Velikih pet faktorjev osebnosti in psihopatologija

Osebnost lahko dobro opišemo s petfaktorskim modelom osebnosti, ki vključuje dimenzije ekstravertnost, prijetnost/sprejemljivost, vestnost, nevroticizem in odprtost.

Delovna osebnost in Velikih pet faktorjev osebnosti in psihopatologija · Nevroticizem in Velikih pet faktorjev osebnosti in psihopatologija · Poglej več »

Zgornji seznam odgovore na naslednja vprašanja

Primerjava med Delovna osebnost in Nevroticizem

Delovna osebnost 31 odnose, medtem ko je Nevroticizem 23. Saj imajo skupno 2, indeks Jaccard je 3.70% = 2 / (31 + 23).

Reference

Ta članek prikazuje razmerje med Delovna osebnost in Nevroticizem. Za dostop vsak izdelek, iz katerega je bil izločen informacije, obiščite: