Delamo na obnovitvi aplikacije Unionpedia v trgovini Google Play
OdhodniDohodne
🌟Poenostavili smo našo zasnovo za boljšo navigacijo!
Instagram Facebook X LinkedIn

NEO-PI-R

Index NEO-PI-R

Je psihološki vprašalnik za merjenje velikih petih faktorjev osebnosti.

Kazalo

  1. 5 odnosi: Ekstravertnost in introvertnost, Gnus, Motiviranje zaposlenih, Velikih pet faktorjev osebnosti in psihopatologija, Zuckerman-Kuhlmanov osebnostni vprašalnik.

Ekstravertnost in introvertnost

Ekstravertnost in introvertnost sta osebnostni lastnosti.

Poglej NEO-PI-R in Ekstravertnost in introvertnost

Gnus

Gnus je vrsta emocionalne reakcije, ki vključuje odmik od osebe ali predmeta z močnim izrazom odpora, bodisi realnim ali igranim.

Poglej NEO-PI-R in Gnus

Motiviranje zaposlenih

Motiviranje zaposlenih je proces, pri katerem želimo zvišati delovno motivacijo zaposlenih.

Poglej NEO-PI-R in Motiviranje zaposlenih

Velikih pet faktorjev osebnosti in psihopatologija

Osebnost lahko dobro opišemo s petfaktorskim modelom osebnosti, ki vključuje dimenzije ekstravertnost, prijetnost/sprejemljivost, vestnost, nevroticizem in odprtost.

Poglej NEO-PI-R in Velikih pet faktorjev osebnosti in psihopatologija

Zuckerman-Kuhlmanov osebnostni vprašalnik

Zuckerman-Kuhlmanov vprašalnik osebnosti (ZKPQ) je vprašalnik osebnosti, ki je bil narejen na podlagi vprašalnikov, ki izhajajo iz psihobioloških teorij osebnosti.

Poglej NEO-PI-R in Zuckerman-Kuhlmanov osebnostni vprašalnik