Logo
Unijapedija
Komunikacija
na voljo v Google Play
Novo! Naložite Unijapedija na vašem Android ™!
Prenesti
Hitreje kot brskalnik!
 

Timsko delo in Usposabljanje

Bližnjice: Razlike, Podobnosti, Jaccard Podobnost koeficient, Reference.

Razlika med Timsko delo in Usposabljanje

Timsko delo vs. Usposabljanje

Tim sestavlja skupina ljudi, ki so povezani s skupnim namenom, za uresničitev točno določenega cilja. Usposabljanje je proces pridobivanja, razvijanja in izboljšanja tistih sposobnosti, veščin, navad in kompetenc zaposlenih, ki jim bodo omogočile večjo učinkovitost in s tem doseganje ciljev podjetja.

Podobnosti med Timsko delo in Usposabljanje

Timsko delo in Usposabljanje še 4 stvari v skupni (v Unijapedija): Kompetence (kadrovsko področje), Komuniciranje, Učinkovitost, Vodenje.

Kompetence (kadrovsko področje)

Kompetence na kadrovskem področju so tiste lastnosti oz.

Kompetence (kadrovsko področje) in Timsko delo · Kompetence (kadrovsko področje) in Usposabljanje · Poglej več »

Komuniciranje

Komunicíranje je sporazumevanje, občevanje, sistem izmenjevanja simbolov ali informacij med informacijskim virom in sprejemnikom.

Komuniciranje in Timsko delo · Komuniciranje in Usposabljanje · Poglej več »

Učinkovitost

Učinkovitost na splošno opredeljuje, do katere mere mere so čas, trud in stroški dobro porabljeni za načrtovano nalogo ali namen.

Timsko delo in Učinkovitost · Usposabljanje in Učinkovitost · Poglej več »

Vodenje

Vodenje, s pomenom vodenja ljudi je sestavni del upravljanja (menedžmenta) organizacije.

Timsko delo in Vodenje · Usposabljanje in Vodenje · Poglej več »

Zgornji seznam odgovore na naslednja vprašanja

Primerjava med Timsko delo in Usposabljanje

Timsko delo 28 odnose, medtem ko je Usposabljanje 17. Saj imajo skupno 4, indeks Jaccard je 8.89% = 4 / (28 + 17).

Reference

Ta članek prikazuje razmerje med Timsko delo in Usposabljanje. Za dostop vsak izdelek, iz katerega je bil izločen informacije, obiščite:

Zdravo! Smo na Facebooku zdaj! »