Delamo na obnovitvi aplikacije Unionpedia v trgovini Google Play
🌟Poenostavili smo našo zasnovo za boljšo navigacijo!
Instagram Facebook X LinkedIn

Supervizija in Usposabljanje

Bližnjice: Razlike, Podobnosti, Jaccard Podobnost koeficient, Reference.

Razlika med Supervizija in Usposabljanje

Supervizija vs. Usposabljanje

Izraz supervizija se uporablja za opis metode dela, katere cilj je razbremenitev strokovnjakov, tako da lahko konstruktivno preživijo stresne situacije in ohranijo zmožnosti za učenje. Usposabljanje je proces pridobivanja, razvijanja in izboljšanja tistih sposobnosti, veščin, navad in kompetenc zaposlenih, ki jim bodo omogočile večjo učinkovitost in s tem doseganje ciljev podjetja.

Podobnosti med Supervizija in Usposabljanje

Supervizija in Usposabljanje še 0 stvari v skupni (v Unijapedija).

Zgornji seznam odgovore na naslednja vprašanja

Primerjava med Supervizija in Usposabljanje

Supervizija 11 odnose, medtem ko je Usposabljanje 17. Saj imajo skupno 0, indeks Jaccard je 0.00% = 0 / (11 + 17).

Reference

Ta članek prikazuje razmerje med Supervizija in Usposabljanje. Za dostop vsak izdelek, iz katerega je bil izločen informacije, obiščite: