Hitreje kot brskalnik!Podobnosti med Motiviranje zaposlenih in Organizacijska psihologija
Motiviranje zaposlenih in Organizacijska psihologija še 11 stvari v skupni (v Unijapedija): Delavec, Delo, Motivacija, Organizacija, Podjetje, Pravičnost, Produktivnost, Psiholog, Stres, Vedenje, Vodenje.
Delavec
Delavec je oseba, ki opravlja kako delo.
Delavec in Motiviranje zaposlenih · Delavec in Organizacijska psihologija ·
Delo
Delo je zavestno uporabljanje telesne ali duševne energije za pridobivanje rezultatov.
Delo in Motiviranje zaposlenih · Delo in Organizacijska psihologija ·
Motivacija
Motivacija je psihološki element, ki spodbuja organizem, da ravna v skladu s svojimi cilji, željami, potrebami in notranjo kontrolo.
Motivacija in Motiviranje zaposlenih · Motivacija in Organizacijska psihologija ·
Organizacija
Organizacija je sociokulturni sistem, v cilj usmerjena skupina ljudi, ali pa na delitvi dela temelječ kolektiv, ki ima enake funkcionalne cilje in različne socialne interese.
Motiviranje zaposlenih in Organizacija · Organizacija in Organizacijska psihologija ·
Podjetje
Podjetje (ang. Business) ni pravna oseba in je poslovna enota gospodarske družbe (ang. Corporation), ki pa je pravna oseba (ang. Legal Entity).
Motiviranje zaposlenih in Podjetje · Organizacijska psihologija in Podjetje ·
Pravičnost
Pravíčnost je neko načelo katero naj bi predstavljalo neko pravico v kateri vsak dobi tisto kar mu pripada, vpliv imajo številna področja z različnimi stališči in perspektivami, vključno s koncepti moralne korektnosti, ki temelji na etiki, racionalnosti, zakonu, veri in pravičnosti.
Motiviranje zaposlenih in Pravičnost · Organizacijska psihologija in Pravičnost ·
Produktivnost
Produktivnost je učinkovitost proizvodnje blaga ali storitev, izražena z nekim merilom.
Motiviranje zaposlenih in Produktivnost · Organizacijska psihologija in Produktivnost ·
Psiholog
Psiholog je oseba, ki deluje na področju psihologije.
Motiviranje zaposlenih in Psiholog · Organizacijska psihologija in Psiholog ·
Stres
Stres je pojem iz psihologije in biologije, beseda je bila prvič uvedena leta 1930.
Motiviranje zaposlenih in Stres · Organizacijska psihologija in Stres ·
Vedenje
Vedênje je izraz, ki se nanaša na sistem ali organizem, večinoma v povezavi s svojim okoljem, ki vključuje druge sisteme ali organizme.
Motiviranje zaposlenih in Vedenje · Organizacijska psihologija in Vedenje ·
Vodenje
Vodenje, s pomenom vodenja ljudi je sestavni del upravljanja (menedžmenta) organizacije.
Motiviranje zaposlenih in Vodenje · Organizacijska psihologija in Vodenje ·
Zgornji seznam odgovore na naslednja vprašanja
- Kaj Motiviranje zaposlenih in Organizacijska psihologija imajo skupnega
- Kakšne so podobnosti med Motiviranje zaposlenih in Organizacijska psihologija
Primerjava med Motiviranje zaposlenih in Organizacijska psihologija
Motiviranje zaposlenih 58 odnose, medtem ko je Organizacijska psihologija 71. Saj imajo skupno 11, indeks Jaccard je 8.53% = 11 / (58 + 71).
Reference
Ta članek prikazuje razmerje med Motiviranje zaposlenih in Organizacijska psihologija. Za dostop vsak izdelek, iz katerega je bil izločen informacije, obiščite:
