Kazalo
15 odnosi: Človekove pravice, Delavec, Demokracija, Mednarodna organizacija dela, Plača, Praznik dela, Razredni boj, Socialna država, Socialni dialog, Solidarnost, Stavka, Ustava Republike Slovenije, Varnost in zdravje pri delu, Zakon o delovnih razmerjih Republike Slovenije, 19. stoletje.
- Delovni odnosi
- Sindikati
Človekove pravice
Človekove pravice so pravice vseh ljudi.
Poglej Sindikat in Človekove pravice
Delavec
Delavec je oseba, ki opravlja kako delo.
Poglej Sindikat in Delavec
Demokracija
Demokracíja (grško δημοκρατíα (demokratía) iz δημος (demos - ljudstvo) in κρατειν (kratein - vladati) oz. kratios(moč, oblast) - »vladavina ljudstva«) je oblika vladavine, v kateri oblast, oziroma pravica vladati, izvira iz ljudstva.
Poglej Sindikat in Demokracija
Mednarodna organizacija dela
Delegat EH Greenwood, ZDA in generalni sekretar Harold B. Butler s pisarniškim osebje prve Mednarodne konference dela v Washingtonu, DC, oktober-november 1919, pred Pan American Building. Mednarodna organizacija dela (angleško International Labour Organization; kratica ILO) je mednarodna organizacija, ki deluje kot specializirana agencija OZN, s stalnim sedežem v Ženevi (Švica).
Poglej Sindikat in Mednarodna organizacija dela
Plača
Plača je izplačilo/znesek, ki ga zaposleni dobi za opravljeno (navadno) mesečno delo oz.
Poglej Sindikat in Plača
Praznik dela
Rdeča zastava kot simbol delavstva je močno povezana s praznovanjem prvega maja. Praznik dela (znan tudi kot prvi maj) je mednarodni praznik delavstva, ki ga 1. maja vsako leto praznujejo v večini držav sveta, redka izjema so ZDA.
Poglej Sindikat in Praznik dela
Razredni boj
Razrédni bòj označuje sovražen odnos in boj med izkoriščevalskim ter izkoriščanim razredom.
Poglej Sindikat in Razredni boj
Socialna država
Socialna država je država, ki si za cilj postavlja socialno varnost in socialno pravičnost za vse svoje prebivalce.
Poglej Sindikat in Socialna država
Socialni dialog
Socialni dialog so vse vrste pogajanj, posvetovanj ali preprosto izmenjava informacij med predstavniki vlad, delodajalcev in delojemalcev glede vprašanj splošnega interesa, ki so povezana z gospodarsko in s socialno politiko.
Poglej Sindikat in Socialni dialog
Solidarnost
Solidarnost je temeljna vrednota sindikalizma in socialne države.
Poglej Sindikat in Solidarnost
Stavka
Ljubljani, april 2012 Protesti proti varčevalnim ukrepom v Ljubljani, november 2012 Stavka je stanje, ko se organizirana skupina ljudi odloči upreti določenim razmeram in direktivam, največkrat na delovnem mestu.
Poglej Sindikat in Stavka
Ustava Republike Slovenije
Ustavo Republike Slovenije je Državni zbor ratificiral na skupščinski seji 23. decembra 1991.
Poglej Sindikat in Ustava Republike Slovenije
Varnost in zdravje pri delu
Varno dvigovanje težkega bremena z viličarjem. Žerjavist stoji pod bremenom med dvigovanjem in s tem ogroža lastno življenje Várnost in zdrávje pri délu (VZD, OSH) je interdisciplinarno področje, ki se ukvarja z varnostjo, zdravjem in blagostanjem ljudi, ki sodelujejo pri delu ali zaposlitvi.
Poglej Sindikat in Varnost in zdravje pri delu
Zakon o delovnih razmerjih Republike Slovenije
Zakon o delovnih razmerjih (ZDR) je zakon, ki v Republiki Sloveniji velja od 1.
Poglej Sindikat in Zakon o delovnih razmerjih Republike Slovenije
19. stoletje
1. tisočletje | 2. tisočletje | 3. tisočletje 16. stoletje | 17. stoletje | 18. stoletje | 19.
Poglej Sindikat in 19. stoletje