Duševno zdravje na delovnem mestu in Ocena tveganja pri delu

Bližnjice: Razlike, Podobnosti, Jaccard Podobnost koeficient, Reference.

Razlika med Duševno zdravje na delovnem mestu in Ocena tveganja pri delu

Duševno zdravje na delovnem mestu vs. Ocena tveganja pri delu

Delo ima izredno pomembno vlogo v posameznikovem življenju. Ocena tveganja delovnega mesta je dokument, ki pripomore k boljšemu prepoznavanju tveganj in uvajanju ustreznih preventivnih ukrepov za vzdrževanje varnosti in zdravja pri delu, ki ga posameznik opravlja.

Podobnosti med Duševno zdravje na delovnem mestu in Ocena tveganja pri delu

Duševno zdravje na delovnem mestu in Ocena tveganja pri delu še 6 stvari v skupni (v Unijapedija): Delo, Delodajalec, Evropa, Podjetje, Poklic, Zdravje.

Delo

Delo je zavestno uporabljanje telesne ali duševne energije za pridobivanje rezultatov.

Delo in Duševno zdravje na delovnem mestu · Delo in Ocena tveganja pri delu · Poglej več »

Delodajalec

Delodajalec je pravni izraz, ki je opredeljen v Zakonu o delovnih razmerjih Republike Slovenije v 2.

Delodajalec in Duševno zdravje na delovnem mestu · Delodajalec in Ocena tveganja pri delu · Poglej več »

Evropa

Satelitska slika Evrope Evropa je celina katere meje so Atlantski ocean na zahodu, Arktični ocean na severu, Sredozemsko morje na jugu.

Duševno zdravje na delovnem mestu in Evropa · Evropa in Ocena tveganja pri delu · Poglej več »

Podjetje

Podjetje (ang. Business) ni pravna oseba in je poslovna enota gospodarske družbe (ang. Corporation), ki pa je pravna oseba (ang. Legal Entity).

Duševno zdravje na delovnem mestu in Podjetje · Ocena tveganja pri delu in Podjetje · Poglej več »

Poklic

Poklic je pojem, ki pomeni institucionalizirano sposobnost za opravljanje dejavnosti, za katero smo izučeni, vzgojeni oziroma izobraženi.

Duševno zdravje na delovnem mestu in Poklic · Ocena tveganja pri delu in Poklic · Poglej več »

Zdravje

Zdravje je stanje telesnega, duševnega in socialnega blagostanja, in ne le odsotnost bolezni ali napake.

Duševno zdravje na delovnem mestu in Zdravje · Ocena tveganja pri delu in Zdravje · Poglej več »

Zgornji seznam odgovore na naslednja vprašanja

Kaj Duševno zdravje na delovnem mestu in Ocena tveganja pri delu imajo skupnega
Kakšne so podobnosti med Duševno zdravje na delovnem mestu in Ocena tveganja pri delu

Primerjava med Duševno zdravje na delovnem mestu in Ocena tveganja pri delu

Duševno zdravje na delovnem mestu 103 odnose, medtem ko je Ocena tveganja pri delu 16. Saj imajo skupno 6, indeks Jaccard je 5.04% = 6 / (103 + 16).

Reference

Ta članek prikazuje razmerje med Duševno zdravje na delovnem mestu in Ocena tveganja pri delu. Za dostop vsak izdelek, iz katerega je bil izločen informacije, obiščite:

Unijapedija je koncept, zemljevid ali semantično mrežo, organizirano kot enciklopedije - slovar. To je na kratko opredelitev vsakega koncepta in njegovih odnosov.

To je velikanski spletni mentalni zemljevid, ki služi kot osnova za koncept diagramov. To je prost za uporabo in vsak članek ali dokument, ki se lahko prenese. To je orodje, vir ali predlog za študije, raziskave, izobraževanje, učenje in poučevanje, ki jih učitelji, vzgojitelji, dijaki ali študenti lahko uporablja; Za akademskega sveta: za šolo, primarno, sekundarno, gimnazije, srednje tehnične stopnje, šole, univerze, dodiplomski, magistrski ali doktorski stopinj; za papir, poročil, projektov, idej, dokumentacije, raziskav, povzetkov, ali teze. Tu je definicija, razlaga, opis ali pomen vsakega pomembno, na kateri želite informacije in seznam njihovih povezanih konceptov kot pojmovnika. Na voljo v Slovenski, Angleščina, Španski, Portugalski, Japonski, Kitajski, Francosko, Nemški, Italijansko, Poljski, Nizozemski, Rusko, Arabsko, Hindi, Švedski, Ukrajinski, Madžarski, Katalonščina, Češka, Hebrejščina, Danski, Finski, Indonezijski, Norveški, Romunščina, Turški, Vietnamščina, Korejščina, Thai, Grški, Bolgarski, Hrvaški, Slovak, Litvanski, Filipino, Latvijski in Estonski Več jezikov kmalu.

Informacije temeljijo na člankih iz Wikipedije in drugih projektov Wikimedia in so na voljo pod licenco Creative Commons Priznanje-Deljenje pod enakimi pogoji.

Fundacija Wikimedia ne podpira in ni povezana z Unijapedija.

Google Play, Android in logotip Googla Play sta blagovni znamki podjetja Google Inc.

Pravilnik o zasebnosti