Delamo na obnovitvi aplikacije Unionpedia v trgovini Google Play
🌟Poenostavili smo našo zasnovo za boljšo navigacijo!
Instagram Facebook X LinkedIn

Diskriminacija in Vključevanje ranljivih skupin na trg dela

Bližnjice: Razlike, Podobnosti, Jaccard Podobnost koeficient, Reference.

Razlika med Diskriminacija in Vključevanje ranljivih skupin na trg dela

Diskriminacija vs. Vključevanje ranljivih skupin na trg dela

Diskriminacija pomeni neenako obravnavanje posameznika oz. Ranljive skupine na trgu dela so skupine, ki se zaradi različnih vzrokov težje vključujejo na trg dela, zanje pa velja zaposlovanje pod posebnimi pogoji.

Podobnosti med Diskriminacija in Vključevanje ranljivih skupin na trg dela

Diskriminacija in Vključevanje ranljivih skupin na trg dela pa 1 skupno stvar (v Unijapedija): Invalidnost.

Invalidnost

Mednarodna oznaka za ''dostopno invalidom'' Invalidnost je trajna telesna ali duševna okvara posameznika, ki je z medicinskim zdravljenjem ali rehabilitacijo ni mogoče odpraviti.

Diskriminacija in Invalidnost · Invalidnost in Vključevanje ranljivih skupin na trg dela · Poglej več »

Zgornji seznam odgovore na naslednja vprašanja

Primerjava med Diskriminacija in Vključevanje ranljivih skupin na trg dela

Diskriminacija 12 odnose, medtem ko je Vključevanje ranljivih skupin na trg dela 23. Saj imajo skupno 1, indeks Jaccard je 2.86% = 1 / (12 + 23).

Reference

Ta članek prikazuje razmerje med Diskriminacija in Vključevanje ranljivih skupin na trg dela. Za dostop vsak izdelek, iz katerega je bil izločen informacije, obiščite: