Delamo na obnovitvi aplikacije Unionpedia v trgovini Google Play
🌟Poenostavili smo našo zasnovo za boljšo navigacijo!
Instagram Facebook X LinkedIn

Boštjan Bajec in Organizacijska psihologija

Bližnjice: Razlike, Podobnosti, Jaccard Podobnost koeficient, Reference.

Razlika med Boštjan Bajec in Organizacijska psihologija

Boštjan Bajec vs. Organizacijska psihologija

Boštjan Bajec, slovenski psiholog, asistent na Oddelku za psihologijo Filozofske fakultete Univerze v Ljubljani, * 2. december 1975, Ljubljana. Organizacijska psihologija ali psihologija dela se ukvarja s preučevanjem človeškega vedenja v vidikih življenja, ki so povezani s produkcijo, distribucijo in uporabo storitev.

Podobnosti med Boštjan Bajec in Organizacijska psihologija

Boštjan Bajec in Organizacijska psihologija še 3 stvari v skupni (v Unijapedija): Motivacija, Psiholog, Psihometrija.

Motivacija

Motivacija je psihološki element, ki spodbuja organizem, da ravna v skladu s svojimi cilji, željami, potrebami in notranjo kontrolo.

Boštjan Bajec in Motivacija · Motivacija in Organizacijska psihologija · Poglej več »

Psiholog

Psiholog je oseba, ki deluje na področju psihologije.

Boštjan Bajec in Psiholog · Organizacijska psihologija in Psiholog · Poglej več »

Psihometrija

Psihometrija je veda znotraj psihologije, ki se ukvarja s konstrukcijo in evalvacijo psiholoških testov.

Boštjan Bajec in Psihometrija · Organizacijska psihologija in Psihometrija · Poglej več »

Zgornji seznam odgovore na naslednja vprašanja

Primerjava med Boštjan Bajec in Organizacijska psihologija

Boštjan Bajec 33 odnose, medtem ko je Organizacijska psihologija 71. Saj imajo skupno 3, indeks Jaccard je 2.88% = 3 / (33 + 71).

Reference

Ta članek prikazuje razmerje med Boštjan Bajec in Organizacijska psihologija. Za dostop vsak izdelek, iz katerega je bil izločen informacije, obiščite: