Podobnosti med Absentizem in Organizacijska pripadnost
Absentizem in Organizacijska pripadnost še 2 stvari v skupni (v Unijapedija): Organizacija, Vrednota.
Organizacija
Organizacija je sociokulturni sistem, v cilj usmerjena skupina ljudi, ali pa na delitvi dela temelječ kolektiv, ki ima enake funkcionalne cilje in različne socialne interese.
Absentizem in Organizacija · Organizacija in Organizacijska pripadnost ·
Vrednota
Vrednote so pozitivna duhovna in materialna stanja oziroma cilji pri človeku oziroma ljudeh, ki so na splošno civilizacijsko cenjena, ker omogočajo civiliziran, stabilen in varen vrednoten razvoj človeka in skupnosti.
Absentizem in Vrednota · Organizacijska pripadnost in Vrednota ·
Zgornji seznam odgovore na naslednja vprašanja
- Kaj Absentizem in Organizacijska pripadnost imajo skupnega
- Kakšne so podobnosti med Absentizem in Organizacijska pripadnost
Primerjava med Absentizem in Organizacijska pripadnost
Absentizem 51 odnose, medtem ko je Organizacijska pripadnost 14. Saj imajo skupno 2, indeks Jaccard je 3.08% = 2 / (51 + 14).
Reference
Ta članek prikazuje razmerje med Absentizem in Organizacijska pripadnost. Za dostop vsak izdelek, iz katerega je bil izločen informacije, obiščite: